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    山東自考行政管理學(xué)練習(xí)題及答案:第四章

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    自考在線學(xué)習(xí) +問答

     一、單項(xiàng)選擇題:

    1.反映了行政管理活動的基本功能及其活動方向的是( )

    A.行政機(jī)構(gòu) B.行政人員 C.行政道德 D.行政職能

    2.行政管理活動的實(shí)質(zhì)和核心是( )

    A.行政機(jī)構(gòu) B.行政職能 C.行政效率 D.行政人員

    3.行政組織不是任意設(shè)立的,其賴以確立的根本依據(jù)是( )

    A.行政效率 B.行政職能 C.行政法規(guī) D.行政權(quán)力

    4.古典自由主義的代表人物是( )

    A.亞當(dāng)·斯密 B.凱恩斯 C.哈耶克 D.布坎南

    5.提出“看不見的手”原理的古典自由主義代表人物是( )

    A.亞當(dāng)·斯密 B.凱恩斯 C.薩繆爾森 D.薩伊

    6.弱勢政府時期,西方社會產(chǎn)生了周期性的( )

    A.政治體制改革 B.政府改革 C.政黨運(yùn)動 D.經(jīng)濟(jì)危機(jī)

    7.我國在改革開放之后,理順政企關(guān)系的基本原則是( )

    A.企業(yè)下放,政企分開 B.私有化 C.國退民進(jìn) D.股份化

    8.標(biāo)志著我國政府行政職能轉(zhuǎn)變的成果已經(jīng)為法律所確認(rèn),并于2004年7月1日開始正式實(shí)施的法律是( )

    A.《行政訴訟法》 B.《公務(wù)員法》 C.《行政許可法》 D.《國家賠償法》

    二、多項(xiàng)選擇題:

    1.行政職能的特點(diǎn)主要表現(xiàn)在( )

    A.執(zhí)行性 B.整體性 C.多樣性 D.單一性 E.動態(tài)性

    2.強(qiáng)勢政府時期西方國家的行政職能具有以下特點(diǎn)( )

    A.職能范圍大大拓展 B.職能方式復(fù)雜多樣

    C.政府業(yè)務(wù)合同出租 D.公共服務(wù)社會化

    E.以私補(bǔ)公,打破壟斷

    3.我國改革開放前行政職能模式具有以下特征( )

    A.主要運(yùn)用法律手段 B.片面強(qiáng)調(diào)政治職能 C.集中計(jì)劃管理 D.微觀直接管理 E.宏觀間接管理

    4.我國政府職能轉(zhuǎn)變的主要內(nèi)容有( )

    A.職能重心的轉(zhuǎn)變 B.職能范圍的轉(zhuǎn)變

    C.職能方式的轉(zhuǎn)變 D.職能關(guān)系的轉(zhuǎn)變

    E.職能實(shí)現(xiàn)途徑的轉(zhuǎn)變

    三、簡答題:

    1.簡述有限政府時期行政職能的發(fā)展趨勢。P108

    2.如何理順政企關(guān)系?P120

    四、論述題:

    1.試述我國改革開放前行政職能的特征及其弊端。P110

    2.試述我國政府行政職能轉(zhuǎn)變的必要性。P114

    3.試述我國行政職能轉(zhuǎn)變的主要內(nèi)容。P117

    參考答案

    一、單項(xiàng)選擇題:

    1.D/92 2.B/95 3.B/96 4.A/98 5.A/99

    6.D/100 7.A/120 8.C/125

    二、多項(xiàng)選擇題:

    1.ABCE/93 2.AB/102 3.BCD/117 4.ACE/117

    三、簡答題:

    1.簡述有限政府時期行政職能的發(fā)展趨勢。P108

    (1)通過非國有化,減少政府對企業(yè)的微觀管理。(2分)

    (2)政府放松規(guī)制,更好地發(fā)揮市場機(jī)制的作用。(2分)

    (3)推進(jìn)公共服務(wù)職能的社會化、市場化。(1分)

    2.如何理順政企關(guān)系?P120

    (1)把所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)相對分開。(2分)

    (2)把政府公共管理職能和國有資產(chǎn)出資人職能分開,理順產(chǎn)權(quán)關(guān)系。(2分)

    (3)實(shí)行國有資產(chǎn)分級管理體制。(1分)

    四、論述題:

    1.試述我國改革開放前行政職能的特征及其弊端。P110

    我國改革開放前行政職能的特征:

    (1)集中計(jì)劃管理。(2分)

    (2)微觀直接管理。(2分)

    (3)片面強(qiáng)調(diào)政治職能。(2分)

    我國改革開放前行政職能的主要弊端:

    (1)造成政府機(jī)構(gòu)膨脹。(1分)

    (2)資源配置效率低下。(1分)

    (3)企業(yè)和社會缺乏動力機(jī)制。(1分)

    (4)容易產(chǎn)生****。(1分)

    2.試述我國政府行政職能轉(zhuǎn)變的必要性。P114

    (1)轉(zhuǎn)變行政職能是建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)的必然要求。(2分)

    (2)轉(zhuǎn)變行政職能是迎接經(jīng)濟(jì)全球化的需要。(2分)

    (3)轉(zhuǎn)變行政職能是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、社會和人類全面發(fā)展的需要。(2分)

    (4)轉(zhuǎn)變行政職能是深化政治體制改革的需要。(2分)

    (5)轉(zhuǎn)變行政職能是機(jī)構(gòu)改革的動因和基礎(chǔ)。(2分)

    3.試述我國行政職能轉(zhuǎn)變的主要內(nèi)容。P117

    (1)職能重心的轉(zhuǎn)變。黨的十一屆三中全會之后,各級政府堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,實(shí)現(xiàn)了政府職能重心的根本轉(zhuǎn)變。(2分)

    (2)職能方式的轉(zhuǎn)變。由運(yùn)用行政手段為主轉(zhuǎn)變?yōu)檫\(yùn)用經(jīng)濟(jì)手段為主,并將經(jīng)濟(jì)手段與法律手段、行政手段結(jié)合起來;由微觀的直接管理向宏觀的、間接的管理轉(zhuǎn)變;由重計(jì)劃、排斥市場轉(zhuǎn)向以市場為主、計(jì)劃與市場相結(jié)合。(4分)

    (3)職能關(guān)系的轉(zhuǎn)變。理順中央與地方、上下級政府之間的職能關(guān)系,理順政企關(guān)系,理順政府與市場的關(guān)系、政府與社會的關(guān)系、政府內(nèi)部各職能部門的關(guān)系。(4分)


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